今日悉尼讯 澳洲东部时间10月25日 顶尖的商业领袖承认，许多澳洲公司对女性担任高级职位存在异议，部分男性“害怕与女性竞争”。
私人和公共部门领导在安永会计师事务所的一份报告中透露，如果企业想要充分利用多元化的工作场所中充分获取经济利益的话，就必须在性别平等问题上改变思维。
 这份名为“用他自己的话来说”（His Own Words）的报告上着重关于男性领导者和他们对职场平等的看法。
该报告还批评了联邦政府新的带薪育儿假的计划，认为其存在偏见，是利用性别界限来立法。
报告还指出，澳洲是女性受教育人数最多的国家，但是受教育的女性参加工作的比例确实全球最低的。
（实习：Celia） |
