先提供先天条件好的员工上阵, 提高口碑, 打造品牌
同时抓紧时间找股东, 把其余员工捯饬得像模像样, 扩展资 ...
yyh1002 发表于 2010-2-8 21:05 ![]()
不是因为阿村市场小,可行性差的话我一定找你来策划了。。。哈哈哈哈!!!
还可以从陪逛开始,拓展周边其他各种可行性项目,比如陪聊,陪酒,陪打游戏,陪上网,陪健身,陪锻炼,陪吃饭等等,员工由特长和专项来决定其工作性质及工资的分配。签订长期劳动合同,以免图谋自己拉活。公司采用提成制和奖励制,根据客户口碑和需求量分发提成,年中业绩好的分发年终奖
广告方面尽量节约成本,从书报杂志做起,也可以叫员工在各大商场定期分发传单,还可以联系商场管理人员说明可行性,然后在特定的几个商场安排“陪逛”专柜等等形式
而且本公司还可以带来良好的社会效应,解决家庭纠纷的起始点,让女人逛街不愁,让商家销售不愁,让男人逛街不愁,让政府福利不愁(解决更多人的就业问题)。 |