知名中餐厅鼎泰丰克扣员工薪资，超过15万澳元，遭起诉！

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​据称，饺子连锁店鼎泰丰(Din Tai Fung)在悉尼和墨尔本的三家门店的员工薪酬过低，总共超过15万澳元。

公平工作申诉专员说，Din Tai Fung World Square、悉尼Chatswood和墨尔本Emporium的部分员工工作时薪不到15澳元，其中一名员工被控欠下逾5万澳元。

在这17名据称薪酬过低的员工中，多数是来自中国和印尼的年轻人，他们持学生签证或鼎泰丰提供的工作签证。

这意味着，他们在很大程度上要依靠这家连锁企业才能留在澳大利亚，或者对自己的工作时间有限制。

在被誉为世界上最好的饺子餐厅之一后，这家连锁餐厅从台湾的一家门店扩张到香港的一家分店，并在2015年在悉尼和墨尔本开设了分店。

今年早些时候，申诉专员对雇用这些员工的鼎泰丰集团中的两家公司提起了联邦法院诉讼。

据称，在2017年11月至2018年5月期间，这些门店的许多厨师和服务员没有得到适当的罚款率、最低时薪和加班工资。

申诉专员还称，在开始调查时，这些公司向检查人员提供了虚假记录，低估了员工的工作时间，并夸大了他们的工资。

据称，从2014年7月开始，一名全职工人的低薪持续了大约四年。

在一名参与欠薪索赔的员工向申诉专员求助，并收到一系列匿名举报后，申诉专员开始对该公司进行调查。

公司或将面临最严重违法行为的最高63万澳元的罚款，个人最高将面临最高1.26万澳元的罚款。

公平工作申诉专员Sandra Parker表示，她的办公室致力于利用2017年通过的劳动法修正案，增加对最严重违法者的惩罚。

Sandra Parker表示:“公平工作申诉专员优先处理涉及移民工人的问题，我们知道，这些工人可能严重依赖雇主，对自己工作场所的权利理解有限。”

鼎泰丰澳大利亚公司没有回复多次的电子邮件和电话。无法联系到参与法庭程序的个人置评。

鼎泰丰案的下一次聆讯将于九月举行。

来源：SMH

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